Заявка на диагностику должности

О компании:
О Вас:
О диагностируемой должности:
Цель диагностики
Ключевые задачи:
*ДО (Должностные обязанности) – это совокупность действий работника, направленных на достижение целей системы управления и обязательных для выполнения.
ДИ (Должностная инструкция) - это внутренний организационно-распорядительный документ, содержащий конкретный перечень должностных обязанностей.

Проверка на математический склад ума: Трижды четыре? (записать цифрой)